الفصل 77: تحديث الإصدار 1.5
الفصل 77: تحديث الإصدار 1.5
استمر اجتماع توزيع الغنائم ساعتين كاملتين وسط احتفال اللاعبين الصاخب
بعد أن فاز أحد اللاعبين بآخر عنصر في المزاد، أعلن رايان أن كل نقاط القتال المتبقية ستتحول تلقائيًا إلى عملات نجمية بنسبة 1 إلى 2، وتُودع في حسابات اللاعبين
انفجرت هتافات تصم الآذان في الساحة مرة أخرى. لقد جعلت هذه الرحلة إلى حصن الريح السوداء جيوب الجميع تقريبًا ممتلئة، وأشعلت حماستهم للعمل إلى درجة غير مسبوقة
بعد انتهاء الاجتماع، تفرق اللاعبون في مجموعات صغيرة. اندفع بعضهم إلى المستودع لاستبدال العملات النجمية التي حصلوا عليها حديثًا بمعدات جديدة؛ بينما تجمع آخرون معًا، يناقشون بحماسة متى سيبدأ “الحدث” التالي
وقفت لي شين في زاوية من الساحة، تراقب اللاعبين وهم يهتفون بجنون لأنهم فازوا بدرع جلدي مهترئ، ويرقصون حماسة بسبب مضاعفة عملاتهم النجمية. كان فرحهم النقي الخالي من التصنع معديًا بشكل لا يصدق
ثم انتقل نظرها إلى السكان الأصليين لإقليم الشتاء عند حافة الساحة
كانت آن لان تقود مجموعة من الأطفال، وتراقب بفضول أولئك “محاربي العالم الآخر”. ورغم أن وجوه سكان الإقليم ما زالت تحمل صفرة سوء التغذية لسنوات، وأن أجسادهم ما زالت نحيلة، فإن النظرة في عيونهم كانت مختلفة تمامًا عما رأته لي شين في أقاليم النبلاء الأخرى
لم تكن خدرًا ويأسًا، بل كانت نوعًا من… ضوء نابض بالحياة، ممتلئًا بالفضول والأمل
بدوا أقرب إلى “بشر” منهم إلى “ماشية” تستطيع التنفس
في هذه اللحظة، بدأت لي شين تؤمن حقًا بالكلمات التي قالها لها رايان من قبل
كان هذا المكان مختلفًا حقًا عن أي مكان آخر
ربما تستطيع أختها الصغرى هنا أن تعيش حياة مختلفة بالفعل
…
كان رايان على وشك أن يطلب من الأخ يي آو 10 حزم ديناميت أخرى. كان سيتوجه قريبًا إلى مدينة فنغشينغ، ولن تكون الرحلة آمنة. لم يكن ليطمئن من دون بعض القوة النارية الجدية
أدرك فجأة مشكلة. الإنتاج العسكري في الإقليم يعتمد حاليًا بالكامل على الفريق الصغير للأخ يي آو، وهذا غير فعال. وفوق ذلك، كانت كل التكاليف والطلبات يتحملها هو بصفته الكيان “الرسمي”. لم يكن هذا صحيًا
لا بد أن يكون الاقتصاد الناضج قادرًا على دعم نفسه ودفع نفسه إلى الأمام. لا يمكنه أن يلعب دور الأب والأم إلى الأبد، ويطلب كل شيء بنفسه
كان يحتاج إلى تحرير إنتاجية اللاعبين، والسماح لهم بصنع مطالبهم الخاصة وتلبيتها بأنفسهم
استدار رايان وعاد إلى مكتبه
“فيفي.”
[أنا هنا، سيدي.] ظهرت الجنية الزرقاء بحجم الكف من الهواء، وهي ترفرف حول رايان
“النموذج الاقتصادي الحالي ما زال بدائيًا جدًا،” بدأ رايان يرتب أفكاره. “لقد حل نظام النقاط المزدوج، نقاط المساهمة والعملات النجمية، مشكلتي الدافع والتداول. لكن مرحلة الإنتاج ما زالت عالقة في مستوى ‘إنتاج الورش’. هذا لا يصلح.”
“أحتاج إلى نظام يستطيع أن يقود نموًا انفجاريًا في الإنتاجية. نظام يحول اللاعبين من مجرد ‘عمال’ إلى ‘منتجين’ و’مديرين’.”
تدفق ضوء النجوم داخل جسد فيفي، وفهمت فكرة رايان فورًا: [سيدي، هل تفكر في إدخال مفهوم “الشركات”؟]
“بالضبط، الشركات!” أضاءت عينا رايان. “يمكن للاعبين تشكيل فرق بحرية وتأسيس شركات. يمكنهم التخصص في مجال معين، مثل صناعة الأسلحة، أو الخيمياء، أو إنتاج مواد البناء، أو حتى… خدمات الطعام والشراب.”
“يمكنهم البحث والتطوير بشكل مستقل لمنتجات جديدة، وتحديد أسعارهم بأنفسهم، والانخراط في تجارة حرة. أما أنا، بصفتي السيد، فلا أحتاج إلا إلى وضع القواعد، ثم… جباية الضرائب.”
صار خط تفكير رايان أوضح أكثر فأكثر
“بهذه الطريقة، أتحول من ‘المشتري’ الوحيد إلى ‘واضع القواعد’ و’مزود الخدمات’. ومن أجل كسب المال، سيبادر اللاعبون إلى البحث عن تقنيات جديدة وتوسيع الإنتاج. أما لاعبو القتال، فعندما يملكون المال سينفقونه على معدات وإمدادات أفضل. هكذا تتشكل دورة اقتصادية مثالية!”
[هذا نموذج اجتماعي عالي الكفاءة، سيدي،] حللت فيفي. [من خلال فتح وسائل الإنتاج وعلاقات الإنتاج، يمكنه تحفيز الإبداع الفردي والمبادرة بدرجة كبيرة.]
“إذًا فلنفعلها!” ضرب رايان الطاولة. “فيفي، صوغي فورًا إعلان تحديث إصدار جديد!”
كان يملي، وكانت فيفي تحول أفكاره بسرعة إلى لوائح نظامية دقيقة
بعد نصف ساعة، ظهر إعلان بعنوان [تحديث إصدار عصر أيريا 1.5: فجر “العصر الصناعي”] في المنتدى الرسمي
كان محتوى الإعلان بسيطًا، لكن كل نقطة فيه كانت كافية لدفع كل اللاعبين إلى الجنون
[أيها المحاربون الأعزاء:]
[من أجل تحرير الإنتاجية بشكل أكبر، وتحفيز إبداعكم ومبادرتكم، ودفع تطور إقليم الشتاء نحو التصنيع والتوسع والتوحيد القياسي، وبموافقة السيد، سيُطلق “نظام شركة اللاعبين” رسميًا في إقليم الشتاء بدءًا من الآن.]
[القواعد المحددة كما يلي:]
[1. تأسيس الشركة: يمكن لأي لاعب أو فريق لاعبين يملك مشروعًا مبتكرًا، بما في ذلك على سبيل المثال لا الحصر البحث والتطوير في تقنية جديدة، أو إنتاج منتج جديد، أو نموذج تجاري جديد، وما إلى ذلك، أن يقدم مقترح مشروع مفصلًا عبر خلفية الموقع الرسمي. وبعد الموافقة، يمكن تأسيس الشركة رسميًا.]
[2. دعم الإقليم: بالنسبة للمشاريع عالية الجودة التي تتم الموافقة عليها، سيقدم الإقليم دعمًا شاملًا للميزانية، بما في ذلك على سبيل المثال لا الحصر: تمويل أولي، وأموال البحث والتطوير التقني، والأرض المطلوبة للإنتاج، والمصانع، والمعدات الأساسية.]
[3. توزيع الأسهم: بالنسبة لكل الشركات التي تحصل على أموال دعم من الإقليم ووسائل إنتاج، سيحتفظ الإقليم بنسبة 75% من أسهم الشركة، ويتمتع بحقوق الأرباح المقابلة. أما نسبة 25% المتبقية من الأسهم، فستُوزع بين فريق اللاعبين المؤسسين.]
[4. التسجيل والإدارة: عند تأسيس شركة، يجب على اللاعبين دفع رسوم تسجيل قدرها 500 عملة نجمية إلى الإقليم. وبعد نجاح التسجيل، سيُصدر “حساب الشركة” المخصص. وستدخل كل أموال دعم الإقليم وإيرادات تشغيل الشركة إلى هذا الحساب. وسيخضع استخدام الأموال في هذا الحساب لرقابة صارمة من قسم المالية في الإقليم، ويجب استخدامها في تشغيل الشركة والبحث والتطوير. يُمنع منعًا باتًا اختلاس الأموال للاستخدام الخاص، وسيُعاقب ذلك بشدة، بما في ذلك على سبيل المثال لا الحصر: غرامات كبيرة، وتجميد الحساب، والحل القسري للشركة، وخصم كميات كبيرة من نقاط المساهمة، أو حتى السجن.]
[5. توظيف العاملين: سيكون لشركات اللاعبين الحق في توظيف السكان المحليين في إقليم الشتاء كموظفين للقيام بالإنتاج الأساسي والعمل. يجب التفاوض بشأن متطلبات التوظيف المحددة ومعايير الأجور مع ممثلي سكان الإقليم، ثم تقديمها إلى قلعة السيد للموافقة. (ملاحظة: تتطلب أجور الشخصيات غير اللاعبة استبدال العملات النجمية بعملات نحاسية في المستودع، 1 عملة نجمية = 1 عملة نحاسية)]
[مستقبل إقليم الشتاء بين أيدي كل واحد منكم! استخدموا حكمتكم وعرقكم لخلق عصر مجيد يخصنا!]
[— قاعة إدارة مدينة الشتاء]
“يا للعجب؟! هل أرى هذا بشكل صحيح؟ تأسيس شركة؟”
“أكثر جزء مبالغ فيه هو القاعدة الأخيرة! يمكننا توظيف شخصيات غير لاعبة للعمل لدينا؟! هذه اللعبة مذهلة جدًا!”
“في الألعاب الأخرى، نحن العمال الذين يعملون لصالح الشخصيات غير اللاعبة. أما هذه اللعبة فتقلب الأمر، نصير نحن الرأسماليين؟!”
“الإقليم يأخذ 75% من الأسهم! ذلك المخطط اللئيم جشع جدًا! نعمل بجد لكسب المال، وثلاثة أرباعه تذهب إليهم؟”
“هل يفهم الشخص في الأعلى أي شيء؟! الإقليم يمنحك المال والأرض مجانًا، وأخذ 75% فقط من الأسهم يُعد كريمًا جدًا بالفعل! هذا يسمى استثمارًا جريئًا!”
“يا إخوة! حلمي بإمبراطورية تجارية على وشك أن يبحر من إقليم الشتاء! هل يريد أحد الاستثمار فيّ؟ أخطط لافتتاح ‘أول سلسلة مطاعم شواء في إقليم الشتاء’!”
ضج اللاعبون بالنقاش، وحولوا الإقليم كله فورًا إلى سوق صاخب
كان الجميع مصدومين من “نظام الشركات” هذا
هذا يعني أنهم لن يعودوا مجرد عمال ومغامرين، بل ستكون لديهم فرصة ليصبحوا مديري مشاريع، ومؤسسي شركات!
هذا التحول في الهوية جلب شعورًا بالإنجاز وقوة دافعة لا يمكن لأي مكافآت من العملات الذهبية أو المعدات أن تقارن بها
بدأ عدد لا يحصى من لاعبي مهارات الحياة أصحاب الأفكار يفركون أيديهم، وهم يرتجفون من الحماسة
إذا كانت المعارك والاستكشافات السابقة قد أشبعت عطشهم للمغامرة، فإن “نظام الشركات” هذا أشعل تمامًا رغبتهم في الابتكار والإدارة!

تعليقات الفصل